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Vous souhaitez rejoindre une grande entreprise internationale ?
Vous souhaitez vous développer ?
Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant ?
Cette offre d’alternance est peut-être pour vous !
A propos d’ITW :
Groupe industriel ITW (NYSE : ITW) est l’un des leaders mondiaux de la fabrication multi-industrielle du « Fortune 200 », avec un chiffre d’affaires de 16,1 milliards de dollars en 2023.
Les 7 segments leaders qui composent le Groupe s’appuient sur le « Business model » unique ITW pour générer une croissance solide avec des marges et des rendements inégalés sur les marchés où des solutions hautement innovantes et centrées sur le client sont requises.
ITW, présents sur 56 pays, compte plus de 50 000 collaborateurs qui s’épanouissent au sein de la culture unique, décentralisée et entrepreneuriale du groupe.
Pour en savoir plus sur le groupe et le modèle ITW, nous vous invitons à vous rendre sur le site : www.itw.com
A propos de SPIT PASLODE :
SPIT PASLODE, filiale du groupe ITW, fait partie intégrante de la Division Continental Europe, celle-ci opère principalement sur la France, le groupement de pays BNL et DACH. La division génère un chiffre d’affaires de 250 millions de dollars et comprend 600 collaborateurs répartis dans une dizaine de pays.
SPIT propose depuis 1951 des systèmes complets de fixation adaptés à toutes les applications de la Construction. A travers le segment Construction du groupe ITW, SPIT PASLODE a pour vocation d’apporter une réelle valeur ajoutée aux utilisateurs de ses solutions notamment en termes de gain de temps et de confort.
Le siège social, ainsi que les unités industrielles, sont situés dans la Drôme, berceau historique de l’entreprise.
SPIT PASLODE place l’homme au cœur de sa stratégie de développement, c’est la synergie des talents techniques, industriels, commerciaux qui fait chaque jour le succès de ses marques. Responsabilisation, polyvalence, autonomie et formation sont autant d’engagements que SPIT PASLODE prend auprès de ses collaborateurs.
Son appartenance au groupe américain ITW, permet des échanges d’expériences et de culture et ouvre les portes à des évolutions de carrière à l’international.
En nous rejoignant, vous intègrerez une équipe de commerciaux(ales) itinérant(e)s dynamiques et serez rattaché(e) directement au Responsable de Région.
Vous assisterez et travaillerez en collaboration avec le Responsable Distribution SPIT pour développer le CA et la marge des produits SPIT au sein des enseignes.
Vous mettrez en place dans les points de vente les implantations et le merchandising associé.
Vous prendrez en charge l’organisation et l’animation des journées commerciales « portes
ouvertes » et des salons.
Vous structurerez, organiserez et animerez au sein des points de vente les formations de courte durée “information produits”.
Vos missions interviendront en parallèle de celles des Responsables Distribution du secteur qui interviennent sur le même périmètre, et qui assureront donc la planification et le suivi de l’activité.
La mission est itinérante sur les départements 06/13/30/34/83 et 84.
Cette offre est peut-être pour vous si vous êtes actuellement en formation de Bac+ 3 à Bac+5, avec une spécialisation commerciale/vente et êtes en recherche d’une alternance.
Et si en plus,
Vous faites preuve de curiosité, d’ouverture d’esprit/innovation ?
Vous avez de grandes qualités relationnelles et l’esprit d’équipe ?
Vous avez le sens de l’analyse et êtes orienté(e) business ?
Vous êtes autonome, avez le sens des priorités (approche 80/20) ?
Alors n’attendez plus et rejoignez-nous !
Offre d’alternance
Démarrage au plus tôt ou en septembre 2024 au plus tard
Domiciliation idéale : département 13/30/83 ou 84
Durée de l’alternance : 1 ou 2 ans
Mission itinérante sur les départements 06/13/30/34/83/84, avec prise en charge des frais repas et nuitées selon barème.
Voiture de service et pack IT lié à la mission
Rémunération alternance : en fonction des barèmes légaux et/ou conventionnels
Convention collective nationale de la métallurgie (IDCC 3248)
Le poste étant itinérant sur plusieurs départements, le permis de conduire est obligatoire.
Venez rejoindre notre équipe et participer aux challenges Ventes avec nous !
Parce que nos différences font la différence, chez ITW, nous sommes fiers de promouvoir la diversité et l’inclusion au sein de nos équipes !
Nous considérerons donc toutes les candidatures en favorisant une culture de travail inclusive où chaque candidat(e) peut se sentir à sa place.
Toutes vos informations demeureront confidentielles en vertu des directives sur l’égalité d’accès à l’emploi.
ITW is an equal opportunity/affirmative action employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to sex, gender identity, sexual orientation, race, color, religion, national origin, disability, protected veteran status, age, or any other characteristic protected by law.
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