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Lors de votre stage, vous assisterez un ou plusieurs Auditeurs Seniors / Managers au sein d’une équipe dirigée par un chef de mission dans les activités suivantes :
Audit d’entités en France et à l’étranger (4 ou 5 mois, soit environ 70% de votre période de stage)
Vous participerez à toutes les phases de la mission d’audit sur une durée totale de 4 semaines dont 1 à 2 semaines de déplacement. Vos principales responsabilités seront :
Business reviews / studies / autres tâches liées au département (1 ou 2 mois, soit environ 30% de votre période de stage)
Vous participerez aux projets transverses à forte valeur ajoutée du département :
Futur diplômé.e d’une Grande Ecole d’Ingénieur, de Commerce ou de Gestion (Niveau Master), vous êtes rigoureux.se, organisé.e, démontrez une forte aptitude à communiquer et avez le goût pour le travail en équipe.
Vous faites preuve de curiosité, d’écoute, et capacités d’adaptation rapides, notamment dans des environnements nouveaux et internationaux. Vous démontrez des qualités de synthèse.
Vous parlez le français, avez un excellent niveau d’anglais, une troisième langue serait très appréciée.
Saint-Gobain Expert Services est la filiale de prestation de Services Internes dont les métiers et les spécialistes interviennent au service des sociétés implantées dans la tour des « Miroirs », le siège social du Groupe, mais aussi partout ailleurs en France et à l’international.
La Direction de l’Audit et du Contrôle Internes a pour mission d’assister la Direction Générale dans la conception du dispositif de contrôle interne du Groupe et la coordination de son déploiement en liaison avec les directions fonctionnelles de la Compagnie (dans différents pays et entreprises), de vérifier la mise en œuvre des règles du Groupe et de s’assurer de l’efficacité et de la pertinence des dispositifs de contrôle interne conçus par les entités du Groupe.
Une expérience de 6 mois au sein de la Direction de l’Audit et du Contrôle Internes vous permettra d’appréhender la richesse et la dimension des activités de Saint-Gobain et d’y démontrer vos compétences sur des missions à fort enjeu pour le Groupe.
Saint-Gobain encourage la diversité des équipes et favorise notamment l’inclusion des personnes en situation de handicap.
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