Consultant Process Mining F/H

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Job Description

Au sein du centre d’Excellence SAP de la DSI de Safran Landing Systems, nous recherchons un spécialiste de la modélisation, de l’analyse et de l’optimisation des processus métier de notre organisation, en s’appuyant sur des outils de Process Mining. Son rôle est d’améliorer l’efficacité opérationnelle en cartographiant, rationalisant et automatisant les processus clés pour SLS. Vous serez intégré dans les équipes du Centre d’Excellence SAP au sein de la DSI/Bussiness APP de Safran Landing Systems.
Missions principales

1. Pour le compte de nos métiers et des équipes IS, aider à la représentation graphique des processus métiers et IS de SLS en utilisation BPML (SAP Signavio)

2. Aider à la définition des activités, évènements, flux, acteurs et règles des processus

3. Cartographier et documenter les processus existants et cibles

4. Réaliser des analyses approfondies des processus métier à l’aide d’outils de BPMN et de Process Mining (SAP Signavio) pour le compte de nos métiers et IS.

5. Identifier les goulots d’étranglement, inefficacités et opportunités d’optimisation

6. Proposer et mettre en œuvre des solutions d’amélioration des processus

7. Animer des ateliers de restitution et de formation auprès de nos métiers et de nos équipes IS

8. Rédiger des rapports d’analyse détaillés et formateurs

9. Contribuer au développement de nouvelles méthodologies d’analyse

10. Accompagner les équipes métiers et IS sur les processus modélisés

11. Contribuer à l’alignement des processus avec la stratégie d’entreprise

Job Requirements

Expérience minium de 3 ans en process mining ou dans un domaine connexe
Expérience confirmée en analyse de processus métier
Maîtrise des outils de process mining (Celonis, Signavio..)
Solides compétences en analyse de données et en visualisation
Connaissance des systèmes d’information et ERP (SAP, Movex…)
Capacité à vulgariser des concepts techniques auprès de nos métiers et équipes SAP

Compétences transverses :

Anglais courant
Capacité rédiger, communiquer et expliquer
Capacité d’intégration dans une équipe, excellent relationnel
Fédérateur et meneur
Autonomie, rigueur et méthodologie
Prise d’initiative
Curiosité et capacité à être à jour sur la « Tech »
Capacité à structurer les travaux court et moyen terme au service d’objectifs long terme
Des déplacements sont à prévoir à l’étranger au rythme des déploiements
Éthique et confidentialité