HR & Payroll Officer

Location:

Dongen (5105 NA) – Netherlands

Salary:

Competitive

Type:

Permanent

Main Industry:

Search Human Resources Jobs

Advertiser:

ARDAGH GROUP

Job ID:

132552565

Posted On:

17 December 2025

Ben jij een echte aanpakker die houdt van afwisseling en verantwoordelijkheid? Dan hebben wij dé baan voor jou!

Bij Ardagh Glass Benelux in Dongen zijn we op zoek naar een proactieve HR & Payroll Officer (32 uur per week) die niet bang is om de handen uit de mouwen te steken. Jij zorgt ervoor dat alles rondom salaris en personeelsadministratie op rolletjes loopt.

Ardagh is wereldwijd leider in glazen verpakkingsoplossingen. Wij produceren verpakkingen voor ’s werelds grootste merken, zoals flesjes voor dranken, wijnflessen en glazen potten voor conserven en sauzen. Dagelijks produceren wij meer dan 160 miljoen verpakkingen en deze kunnen oneindig gerecycled worden. De oorsprong van het bedrijf gaat terug naar ’the Irish Glass Bottle company’, opgericht in 1932. Sindsdien zijn we uitgegroeid naar een succesvolle organisatie met meer dan 16.000 medewerkers. Doe jij ook mee?

Wat ga je doen?

-Je bereidt salarisgegevens voor en levert deze aan (denk aan het bijhouden van mutatielijsten).
-Je verwerkt personeelsgegevens zoals contracten en standaard HR-documenten.
-Je stelt periodieke HR- en salarisrapportages op in Excel en analyseert gegevens om trends en verbeterpunten te signaleren.
-Heb je ervaring met het implementeren van een nieuw salaris- en urensysteem? Top! Dan kun je daar bij ons je kennis inzetten.
-Kortom: jij bent de spin in het web tussen HR en Payroll.
 

Wat breng je mee?

-Je bent hands-on, nauwkeurig en houdt van structuur.
-Je hebt ervaring met salarisadministratie en HR-processen en hebt aantoonbare affiniteit met de wet- en regelreging.
-Je kunt goed omgaan met piekdrukte en weet prioriteiten te stellen, zodat deadlines altijd gehaald worden. 
-Je werkt dagelijks met gevoelige gegevens en handelt altijd zorgvuldig en discreet. 
-Je hebt oog voor de interne klant en zorgt dat medewerkers en leidinggevenden snel en correct geholpen worden.
-Je denkt vooruit en ziet verbeterkansen.
 

Wat bieden wij jou?

-Een uitstekend salaris, afhankelijk van je ervaring tussen de EUR 3.528 -, en EUR 5.292-, bruto per maand (obv 40 uur), exclusief 8% vakantiegeld en 5% eindejaarsuitkering.
-Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een reiskostenvergoeding, pensioenopbouw (2/3 werkgever en 1/3 werknemer) en een fietsregeling om voordelig een fiets aan te schaffen.
-Een duurzaam inzetbaarheidsbudget van EUR 375,- per jaar, vrij te besteden aan bijvoorbeeld een sportabonnement of opleiding.
-Een fijne werkplek in een hecht HR-team (HR Manager, 2 HR Business Partners, Payroll Specialist, HR Officer en Recruitment Coördinator).
-Ruimte om mee te denken en processen beter te maken.
-Een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is.
 

Klinkt goed?

Solliciteer dan snel en kom ons team versterken! Heb je vragen? Bel of mail gerust naar onze Recruitment Coördinator Ruben Hartmans via # of # – hij vertelt je graag meer.  

To help us track our recruitment effort, please indicate in your email/cover letter where (vacanciesin.eu) you saw this job posting.