Impact of wind turbulence on Lidar Doppler metrology Intern H/F

   

Si vous souhaitez travailler pour une entreprise qui a un impact réellement positif sur notre planète, vous êtes au bon endroit !   

 

Vaisala est un leader mondial des instruments de mesure et de l’intelligence qui aide les industries, les nations, les personnes et la planète à prospérer. De la prévision des ouragans à l’optimisation de la production d’énergie renouvelable, notre technologie est utilisée là où elle est la plus nécessaire : des centres de données, des parcs éoliens et des laboratoires aux aéroports, l’Arctique et même la surface de Mars. Vaisala a été reconnu par le magazine Time en 2025 comme l’une des meilleures entreprises mondiales pour la croissance durable.

Notre équipe de plus de 2 300 experts et 59 nationalités à travers le monde s’engage à prendre toutes les mesures pour la planète. Animés par notre objectif commun, notre curiosité et notre esprit pionnier, nous restons à l’avant-garde et faisons la différence.

Lidars P&T / Opérations / Services :

Notre filiale VAISALA France SAS, située à Saclay (91), est un fournisseur incontournable d’instruments de mesures atmosphériques pour l’analyse des profils de vent, grâce à une technologie laser LIDAR (à dominante optique, photonique et électronique).

 

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une entreprise à taille humaine composée de personnes engagées qui s’efforcent de changer le monde en proposant des solutions innovantes pour mesurer les conditions météorologiques et environnementales.
• Un environnement de travail stimulant au sein du technopôle de Saclay, avec de multiples avantages : team buildings, un service de livraison quotidien de plats cuisinés et mis à disposition dans des frigos connectés, la gratuité des boissons chaudes, une salle de sport, des clubs de sport et des vestiaires avec douches à disposition.
• Une navette gratuite depuis la gare RER B “Le Guichet” à l’entreprise, un forfait mobilité durable de 600€ maximum par an (vélo, trottinette), parking voitures / vélos et la possibilité de recharger son véhicule électrique.
• Des Titres Restaurant via la carte SWILE pris en charge à 60% par l’entreprise (valeur 11€ / jour travaillé).

 

 

Quel est votre rôle ? / Missions

 

Nous sommes à la recherche d’un(e) Stagiaire H/F pour rejoindre notre équipe R&D à VAISALA France SAS, et participer au projet qui est de simuler, à la fois théoriquement et expérimentalement, la métrologie d’un Lidar Doppler dans un environnement de vent turbulent. Cette approche permettra une compréhension globale de l’impact de la turbulence de vent sur les performances du Lidar et ouvrira la voie à d’éventuelles améliorations de la précision et de la fiabilité de nos mesures. La métrologie d’un Lidar Doppler est influencée par une multitude de facteurs, comme la chaîne optoélectronique, la complexité du terrain, la rétrodiffusion d’une atmosphère turbulente et l’étalonnage de l’instrument. Alors que certains de ces paramètres peuvent être efficacement gérés et contrôlés pendant le processus de fabrication, d’autres, tels que la turbulence atmosphérique, peuvent affecter la métrologie de l’instrument.:

 

 

Rattaché(e) au manager R&D et en collaboration avec l’équipe, vos missions consisteront à :

• Construire un banc d’essai optique dédié afin de reproduire de façon représentative

et contrôlée phénomène de turbulence atmosphérique

• Réaliser des mesures en laboratoire et quantifier l’impact de cette turbulence sur la vitesse radiale mesurée par le Lidar, puis sur le vecteur vent reconstruit en utilisant des profils de turbulence réels. 3. Modèle statistique et physique pour représenter avec précision les données acquises permettant d’estimer de manière fiable le vent en amont d’une éolienne.

 

Vous aurez l’opportunité de manipuler des composants matériels sensibles en laboratoire et de consacrer du temps à la programmation. Ce rôle offre une expérience équilibrée de travail pratique et d’application théorique, fournissant une compréhension complète des aspects matériels et logiciels.

Qu’allez-vous apporter ? / Profil

Actuellement étudiant(e) en 3ème d’école d’ingénieur ou poursuivant un master, vous avez un vif intérêt à travailler au sein d’un laboratoire d’optique et à collaborer avec le groupe de traitement du signal.

Connaissances et compétences recherchées 

• Expertise en optoélectronique et instrumentation optique.
• Solide compréhension des principes généraux de la physique
• Connaissances en traitement du signal
• Maîtrise des langages de programmation tels que Matlab ou Python.
• Une forte inclination pour le travail expérimental et la programmation, couplée à une volonté de prendre des risques calculés dans un environnement de recherche et développement industriel.
• Anglais courant et Français courant

Qualités personnelles

• Rigueur, organisation
• Bon relationnel

Aspects pratiques

Lieu de travail : Saclay (91), navette gratuite de la gare RER B « Le Guichet »

Type de contrat : Convention de stage d’une durée de 6 mois

Calendrier : A pourvoir en mars 205

Processus de recrutement

• Entretien téléphonique (Tuteur), 10/20 min
• Entretien en présentiel ou teams (Tuteur), 1h00

VAISALA France SAS réaffirme son engagement en faveur de la mixité et de la non-discrimination.

L’entreprise est convaincue que l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes est un facteur essentiel de progrès social et à la performance durable pour l’entreprise.

En ce qui concerne le recrutement, et conformément à la législation en vigueur, il est rappelé que toutes les offres d’emploi internes et externes sont rédigées de façon non sexuée et que les acteurs en charge de missions de recrutement (cabinets, agences et entreprise) sont formés et sensibilisés à la non-discrimination à l’embauche.

VAISALA France SAS s’est engagée à favoriser l’égalité des chances dès le recrutement en demandant aux cabinets de recrutement et aux entreprises de travail temporaire la présentation d’au moins un candidat de chaque sexe. Les critères de sélection sont identiques pour les femmes et pour les hommes car ils sont basés uniquement sur des critères de recrutement objectifs et fondés sur les compétences requises.

Prêt à prendre toutes les mesures pour la planète ? N’attendez plus et rejoignez-nous!