KERING Juriste M&A Senior

Summary

Groupe de Luxe mondial, Kering regroupe et fait grandir un ensemble de Maisons emblématiques dans la Mode, la Maroquinerie et la Joaillerie : Gucci, Saint Laurent, Bottega Veneta, Balenciaga, Alexander McQueen, Brioni, Boucheron, Pomellato, Dodo, Qeelin, Ginori 1735, ainsi que Kering Eyewear et Kering Beauté. En plaçant la création au cœur de sa stratégie, Kering permet à ses Maisons de repousser leurs limites en termes d’expression créative, tout en façonnant un Luxe durable et responsable. C’est le sens de notre signature : Empowering Imagination. En 2023, Kering comptait 49 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 19,6 milliards d’euros.

Rejoignez-nous pour façonner à nos côtés le Luxe de demain.

Job Description

Dans sa mission d’accompagnement du développement du Groupe, la Direction Juridique de Kering S.A. a en particulier pour objectif d’optimiser la sécurité juridique des opérations de croissance externe, d’investissement, de désinvestissement et de partenariats.

Nous sommes actuellement à la recherche d’un(e) juriste M&A expérimenté(e) (droit des affaires, fusions & acquisitions, private equity, venture capital) pour intégrer la Direction Juridique.

Votre opportunité

La Direction Juridique renforce son équipe dédiée aux opérations de M&A avec le recrutement d’un(e) nouveau juriste M&A expérimenté(e). Travaillant en étroite collaboration avec l’équipe M&A finance et/ou les équipes opérationnelles, l’équipe M&A juridique intervient sur des dossiers stratégiques à fort enjeu pour le Groupe et ses Maisons. 

Comment vous allez contribuer ?

Sous la supervision de la Directrice Juridique M&A et Business Development du Groupe, vous interviendrez, à l’international, sur tous types de dossiers transactionnels tels que les projets d’acquisitions, de prises de participations, de partenariats, de cessions et de restructurations. Votre rôle inclura :

le pilotage des projets en coordination avec l’équipe M&A finance et le suivi des aspects opérationnels en lien avec les fonctions concernées

la participation à la structuration et à l’élaboration des projets en coordination avec les intervenants des autres fonctions (finance, fiscal) et l’analyse des volets juridiques

la conduite et le suivi des travaux d’audit en lien avec les conseils externes (avocats, conseils financiers, comptables)

la rédaction et/ou la revue de l’ensemble documentation contractuelle (accords de confidentialité, lettres d’intention, term sheets, protocoles cadres, contrats de cession d’actions et de garanties de passif, pactes d’actionnaires, contrats d’investissement, contrats de services, etc.) avec le support des conseils externes

la participation aux négociations

la gestion des opérations de signing et de closing, des périodes intermédiaires et du post-closing

le suivi et la gestion des garanties de passif

la supervision et la gestion des prestations des conseils juridiques externes

la veille juridique sur les sujets contractuels et M&A

Qui êtes-vous

Vous avez :

Un master II en droit des affaires/DJCE et le Certificat d’Aptitude à la Profession d’Avocat

8 à 10 années d’expérience en M&A et private equity acquise principalement au sein d’un cabinet d’avocats international

Une très grande rigueur, le sens de l’organisation, d’excellentes qualités rédactionnelles, un esprit d’analyse et de synthèse, une grande capacité à appréhender les enjeux opérationnels, une solide capacité à gérer les délais inhérents aux opérations transactionnelles

Du dynamisme, de la réactivité, de la flexibilité, de l’autonomie

De fortes qualités relationnelles et de l’aisance à travailler en équipe et dans un environnement multiculturel

Une excellente maîtrise de l’anglais des affaires à l’écrit et à l’oral

Pourquoi nous rejoindre ?

Cette opportunité est l’occasion d’intégrer une équipe dynamique, ayant le souci de l’excellence et intervenant sur des sujets stratégiques pour le Groupe. Le périmètre d’intervention étendu de l’équipe M&A juridique et la diversité des opérations gérées vous permettront d’d’évoluer dans un environnement stimulant.

A travers ses collaborateurs, Kering s’engage en faveur de la diversité. Nous croyons que la diversité sous toutes ses formes – genre, âge, nationalité, culture, handicap, croyances religieuses et orientation sexuelle – enrichit le lieu de travail. Nos collaborateurs ont ainsi des opportunités pour exprimer leurs talents, à la fois individuellement et collectivement, et cela contribue à renforcer notre capacité d’adaptation à un monde en mutation. En tant qu’employeur de l’égalité des chances, nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, indépendamment de leurs antécédents.

Job Type

Regular

Start Date

2024-05-17

Schedule

Full time

Organization

Kering SA

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