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Piloter et manager une équipe opérationnelle en charge de réaliser des essais et des analyses laboratoire tout en assurant la qualité et la sécurité des travaux à réaliser.
Organiser le travail et répartir les demandes de travaux aux Techniciens Laboratoire et aux Agents Techniques (Gérer les affectations et temps d’exécution). • Suivre les travaux divers et leur préparation, contrôler la qualité des résultats obtenus et des documents émis (PV laboratoire). • Gérer les interactions avec les autres unités du service ou du site (CSO / Maintenance /…) lorsque nécessaire. • S’assurer du bon maintien en état de fonctionnement des équipements sous sa responsabilité. • Proposer des améliorations ou de nouveaux investissements. • Réaliser les plannings des techniciens/agents techniques, solliciter le responsable du laboratoire en cas d’arbitrage et les respecter lors de leur exécution. • Organiser les flux sur la mise en place des chantiers, le stockage de la matière première, des échantillons et les petits équipements. • Faire respecter l’application des procédures et instructions, des modes opératoires et manuels de conduite relatifs aux opérations et processus de PTE. • Faire respecter les analyses de risque et informer sur les risques sécurité de son unité. • Rédiger et mettre à jour les instructions et les procédures applicables aux équipements et modes opératoires sous sa responsabilité. • Assurer le suivi des demandes d’achats et des commandes de l’unité. • Effectuer les visites de début de chantier et hold point avec les Techniciens et les demandeurs. • Effectuer les visites de sécurité et vérifier l’adéquation avec les analyses de risque et les instructions. • Réaliser le reporting et la coordination des activités. • Informer, communiquer utilement avec son équipe et faire remonter l’information à son Responsable. • Piloter la polyvalence des moyens humains et participer au développement permanent des compétences. • Apporter le support technique pour la réalisation des Capex (réalisation de CDC et suivi de réalisation) et projets transverses • Manager son équipe (animer, motiver, impulser une dynamique d’équipe, entretien professionnel, check-in, plan de formations annuelles, …)• Participer à la définition de plans d’actions et traiter les actions correctives avec son équipe. • Être force de proposition dans l’évolution des techniques employées et contribuer à l’évolution technique et fonctionnelle du laboratoire. • Assurer le tutorat auprès des autres collaborateurs/rices (compétences, connaissances et maitrise des équipements). • En fonction du besoin, prendre en charge des demandes à son niveau. • Assister le Responsable Laboratoire sur la réalisation de cotations. • Piloter un sujet Capex ou transverse • Mettre en place et suivre la sous-traitance externe nécessaire à la réalisation de DT labo (usinage d’échantillons ou autres pièces, redressage de fils, analyse de prélèvement de gaz, …)
FORMATION INITIALE OU EXPERIENCE PROFESSIONNELLE EQUIVALENTE • BAC+2/3 à dominante matériaux. • Expérience souhaitée supérieure à 5 ans dans le milieu industriel. Idéalement, expérience dans le management de proximité. Connaissances techniques : Management d’une équipe ; connaissance en mécanique, matériaux métalliques, polymères et composites, instrumentation, maitrise des moyens d’analyses et d’essais.
Connaissances particulières : Connaissance du flexible, titulaire des formations équivalentes N1 et N2 (à minima Donneur d’Ordre) Connaissances informatiques : Bonne connaissance de l’outil bureautique (Pack Office), de l’informatique de traitement de données et du fonctionnement d’un ERP Connaissances linguistiques : Anglais niveau intermédiaire
Savoir être : Bon relationnel, capacité d’animation, sens de l’organisation et de l’écoute, esprit d’équipe, rigueur, méthodologie
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