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Un des enjeux majeurs concernant le transport aérien dans les années à venir est la réduction des émissions de CO2.
Afin de répondre à ce besoin, de nouvelles architectures innovantes de turbomachines sont actuellement en cours d’études et de développement afin de réduire la consommation des moteurs d’avion.
Ces nouvelles turbomachines intègrent des réducteurs de forte puissance permettant entre autres d’augmenter significativement la taille des aubes fans réduisant ainsi la consommation.
Safran Transmission Systems étant le leader des ADT pour moteur civil (CFM56, Leap, Trent), ainsi que le centre d’excellence Safran des transmissions mécanique, a en charge le développement de ces réducteurs et la montée en maturité de l’ensemble des technologies associées.
C’est un sujet clé pour Safran TS et pour Safran. Safran Transmission Systems réalise des investissements massifs afin de répondre à ces besoins.
Rattaché(e) au département Ingénierie Industrielle R&T au sein de la Direction Industrielle, le candidat aura pour mission de contribuer au déploiement d’un outil sélectionné par le Groupe SAFRAN permettant de piloter l’intégration, la formation et l’habilitation des collaborateurs au sein du département industriel R&T. Le candidat pourra s’appuyer sur des référents métier et des collaborateurs expérimentés afin de constituer et d’organiser la base de donnée de l’outils.
Vous êtes étudiant(e) en École d’ingénieurs et vous suivez un cursus en lien avec le management de la performance et l’amélioration continue.
Votre profil démontre :
Vous êtes organisés, méthodique et motivé pour mettre en place un outil de performance opérationnel au sein d’un secteur en pleine croissance,
Vous avez le gout pour le relationnel, pour embarquer et animer des groupes de travail, pour l’analyse et pour la capitalisation d’information auprès de différents interlocuteurs multidisciplinaires,
Ce stage est fait pour vous, rejoignez-nous
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