What happens once you submit your application?

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Once you click submit on that application, it’ll come straight through to Kellanova’s career site. What that means is a real recruiter and not a bot is gonna review your application. What that recruit will be looking for is your achievements, your skill sets, and what you can bring to this role, assessing it versus the job description. So don’t be shy on those achievements. From there, if the recruiter feels that there’s a great fit, we will pick up the phone because we love nothing more at Kellanova than getting to know our people. In that conversation, we’ll want to explore a little bit more. Why do you feel you are right for the role? What can you bring to Kellanova? What is it about this role that excites you? Also, the recruit will give you more insight into the role and give you the opportunity to ask questions to make sure it’s right for you. From there, if you feel that the role is getting you excited, and both parties feel it’s a fit, we’ll then submit your details to the hiring manager.

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Once you click submit on that application, it’ll come straight through to …

Andrew

Senior Recuiter UK & Ireland

Faites partie de notre équipe Supply Chain Customer Service & Logistics en tant que Stagiaire Compte Clé Logistique et révélez votre potentiel. Complètement intégré(e) à l’équipe Supply Chain, vous collaborerez étroitement avec le Compte Clé Logistique, dont la mission principale est de maintenir et renforcer la relation logistique avec les clients de la grande distribution. Ce stage de 6 mois, à partir de janvier 2025, vous permettra d’acquérir une expérience précieuse dans un environnement dynamique et épanouissant. 

Dans ce poste vous pourrez travailler de manière hybride dans nos bureaux flambants neufs au Kartier Général de Boulogne-Billancourt. En plus d’un environnement de travail moderne, vous profiterez de nombreux avantages : prise en charge à 75% de votre titre de transport, tickets restaurant, accès au restaurant d’entreprise avec une variété de choix (sushi, italien, bar à salade…), open breakfast, accès à la salle de sport, ainsi qu’un jour de congé par mois travaillé. 

Un Avant-Gout De Ce Que Vous Ferez 

• Analyse de la Performance Client – Vous produirez et analyserez des indicateurs de performance logistique (taux de service, couverture de stock), et analyserez les pénalités logistiques.
• Communication Client – Vous préparerez des réunions clients (téléphoniques et physiques) afin de communiquer sur les produits à risques.
• Coordination des Informations Logistiques – Vous coordonnerez les demandes d’informations ou de mise en œuvre des clients (flux EDI, dématérialisation des factures), mettrez à jour les bases de données logistiques clients.
• Gestion des Pénuries – Vous gérerez les pénuries avec les départements internes (Commerciaux, Demand Planning, Business Execution, Front Office), ainsi que les demandes opérationnelles logistiques avec nos clients.

Nous Cherchons Une Personne Qui 

• Vous êtes en 1ère ou 2ème année d’école d’Ingénieur ou de Master (une spécialisation en logistique et un stage en logistique dans l’agroalimentaire serait un plus).
• Votre capacité d’analyse, rigueur, curiosité et votre capacité d’initiatives vous seront de véritables atouts pour la réussite de vos missions.
• Vous avez un niveau d’anglais avancé qui vous permettra de répondre à des mails et d’assister à des réunions avec aisance.
• Enfin, vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et en particulier Excel et PowerPoint.

Prochaine Etape 

Après avoir postulé, votre candidature sera examinée par un véritable recruteur, il se peut donc que nous mettions quelques semaines pour vous contacter par e-mail ou par téléphone. Nous vous invitons à parcourir notre page How We Hire pour obtenir des informations clés sur notre processus de recrutement et en savoir plus sur ce que nous proposons. 

Besoin d’aide tout au long du processus de candidature ou de recrutement ? Envoyez un e-mail à european.Recruitment@kellanova.com 

Si vous rejoignez notre équipe, vous serez reconnu pour le rôle que vous jouez. Découvrez nos avantages sur notre page Benefits et n’hésitez pas à demander à votre recruteur des informations plus spécifiques. 

Apprenez A Nous Connaitre 

Chez Kellanova, nous sommes animés par notre vision qui est de libérer tout le potentiel de nos marques uniques et de nos collaborateurs passionnés pour être le groupe de snacks le plus performant au monde.Notre portefeuille de marques emblématiques et de classe mondiale comprend Pringles, Cheez-It, Pop-Tarts, MorningStar Farms, Special K, Trésor, Zucaritas, Crunchy Nut, et plus encore. 

La culture de Kellanova nous invite à donner le meilleur de nous-mêmes au quotidien, pour concrétiser la vision de l’entreprise qui consiste à devenir le groupe de snacks la plus performant au monde. Notre culture célèbre l’audace et donne à tous nos collaborateurs l’autonomie dont ils ont besoin pour remettre en cause le statu quo, obtenir des résultats et remporter de grandes victoires collectives. Cette culture de l’excellence repose sur nos valeurs fondamentales : intégrité, courage et responsabilité. 

Notre engagement envers l’équité, la diversité et l’inclusion (EDI) nous permet de construire une culture d’appartenance où tous les employés ont leur place à notre table et sont inspirés à partager leur passion, leurs talents et leurs idées pour travailler ensemble. 

Mars a convenu d’acquérir Kellanova dans le cadre d’une combinaison qui va façonner l’avenir des snacks ! La transaction devrait être conclue au cours du premier semestre 2025 (sous réserve de l’approbation des actionnaires de Kellanova et d’autres conditions de clôture habituelles, y compris les approbations réglementaires). Les sociétés demeurent séparées jusqu’à la clôture. 

Vous pouvez en apprendre davantage sur www.futureofsnacking.com, et nos équipes de recrutement se feront un plaisir d’aborder toute autre question si votre candidature progresse dans le processus de recrutement. 

Façonnons l’avenir du snacking. 

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