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VOUS INTÉGRER DANS L’ENTREPRISE
Chez Nexans, notre vision globale est d’électrifier le futur. Au sein du Groupe, cela signifie innover au-delà du câble pour apporter différenciation et valeur ajoutée à nos clients, grâce à des services et des solutions innovantes.
Nexans reconnaît les différences qui rendent chaque salarié précieux et unique. La diversité est la clé de la performance et de notre ambition globale de conduire le monde dans la transition énergétique vers une planète durable. Nous le savons par expérience. Toutes les différences sont appréciées et respectées chez Nexans. En conséquence, vous serez un acteur clé d’une organisation multinationale où nous cultivons la culture commune du partage. C’est pourquoi nous encourageons la diversité dans nos recrutements – Apportez la vôtre à Nexans, elle est la bienvenue !
A propos de Nexans
Leader mondial des solutions de câblage et de connectivité de pointe, Nexans donne vie à l’énergie grâce à une gamme étendue de produits de premier ordre et de services innovants. Depuis plus de 120 ans, l’innovation est la marque de fabrique de l’entreprise, permettant à Nexans de construire avec ses clients un avenir plus sûr, plus intelligent et plus efficace.
Aujourd’hui, le Groupe Nexans s’engage à faciliter la transition énergétique et à accompagner la croissance exponentielle des données en donnant à ses clients les moyens d’agir dans quatre grands domaines d’activité : Bâtiment & Territoires (incluant les services publics, les réseaux intelligents, l’e-mobilité), Haute Tension & Projets (couvrant les parcs éoliens offshore, les interconnexions sous-marines, la haute tension terrestre), Télécom & Données (couvrant la transmission de données, les réseaux télécoms, les centres de données hyperscale, les LAN), et Industrie & Solutions (incluant les énergies renouvelables, le transport, le pétrole et le gaz, les automatismes, et autres).
Début mai Nexans a lancé une nouvelle gamme de câbles de distribution bas carbone, la première sur le marché français. En adoptant une approche holistique sur l’ensemble de la chaîne de valeur et tout au long du cycle de vie d’un câble, le Groupe a réussi à réduire les émissions de gaz à effet de serre de ses câbles basse et moyenne tension de 35 à 50%, selon les produits.
Nexans emploie plus de 25 000 personnes avec une empreinte industrielle dans 42 pays et des activités commerciales dans le monde entier. En 2022, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 6,7 milliards d’euros. Nexans est coté sur Euronext Paris, compartiment A.
Nexans est présent à Bourg-en-Bresse dans le département de l’Ain en région Auvergne Rhône-Alpes. L’établissement réunit 220 personnes et fabrique des câbles Moyenne et Haute Tension.
Notre futur Responsable Supply Chain sera le principal garant de la gestion des flux physiques et informatiques entre les différents acteurs de la chaîne logistique en amont et en aval de nos activités, des fournisseurs jusqu’aux livraisons chez nos clients.
A ce titre, vous coordonnerez et synchroniserez l’ensemble des activités logistiques avec les activités de Production et assurerez le lien avec les équipes commerciales dans un souci du service client interne en temps et délais
A partir des commandes en carnet et des prévisions issus du Plan Industriel et commercial, vous aurez de piloter et de gérer les approvisionnements de matières premières, d’emballages (tourets vides, bois, …) et de sous-traitance, en ayant une parfaite maitrise du niveau des stocks (matières premières, en-cours et produits finis). Vous aurez de gérer et d’optimiser les stocks en respectant les règles du Groupe (particulièrement les Dépréciations), les mises aux déchets, les expéditions vers les prestataires pour le retraitement en respectant la règlementation environnementale. Vous établirez le plan de production en cohérence avec les besoins clients, gérerez le conditionnement et le stockage des produits avant expédition et piloterez les livraisons des produits finis en lien avec les prestataires logistiques internes et externes.
Vous serez particulièrement en charge de l’organisation et optimisation des flux d’informations logistiques entre les différents acteurs, en vous assurant que l’ensemble des documents nécessaires à la production soit transmis dans les délais, en alimentant de la mise à jour quotidienne des données de l’ERP, en contrôlant mensuellement que l’ensemble des mouvements en écarts soit réalisé pour garantir l’exactitude du résultat de fabrication.
Vous restez en veille constante sur l’amélioration et au développement du système informatique afin que l’utilisation en soit optimisée et vous êtes force de proposition.
Responsable de l’organisation des inventaires, de leur réalisation, vous participez à l’explication des écarts. Vous vous assurez globalement que la qualité de service du prestataire logistique soit conforme à l’attendu.
Vous contribuez au pilotage de la performance opérationnelle et accompagnez la conduite du changement, en alimentant les KPI et le reporting, des connaissances « expert » sur SAP sont impérieuses pour la tenue de ce poste.
Enfin,vous managez un service de 20 personnes, comprenant l’activité du Parc local
Vous animez les réunions internes du service, et alimentez l’engagement de vos collaborateurs et la performance de l’équipe. Vous aurez à cœur de développer les compétences de vos collaborateurs, de les accompagner pour créer un environnement favorable à leurs réussites
Vous êtes reconnu pour votre esprit d’équipe, de leadership, un esprit d’analyse et de synthèse associés à une rigueur naturelle, et votre réactivité, votre sens de l’anticipation compléteront de vraies aptitudes relationnelles.
Formation en management et transport et logistique de production niveau Master, une expérience de 07 à 10 ans en environnement industriel sera souhaitée. Une maitrise de l’anglais niveau B1/B2 est attendue.
Membre du Comité de Direction, vous vous engagez sur les projets et des enjeux pour le site, et portez les Valeurs du Groupe.
UNE CULTURE TOURNEE VERS LA CROISSANCE
Nos salariés partagent les mêmes valeurs : nous sommes des pionniers de la transition énergétique, déterminés à respecter les normes de performance les plus élevées et unis pour atteindre notre objectif ambitieux.
A l’échelle individuelle, notre culture de croissance est fondée sur la confiance et la collaboration. Nous souhaitons vous intégrer comme un membre précieux de notre équipe. Afin de favoriser votre intégration, nous croyons en l’autonomie, tout en encourageant le partage des connaissances au sein de notre organisation.
PROGRAMME DE COOPTATION
Si ce poste n’est pas fait pour vous, mais que vous avez un/e ami/e qui pourrait être intéressé/e, n’hésitez pas à lui transférer cette offre d’emploi!
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