Técnico de Recursos Humanos – Régimen Laboral Agrario

Job title:

Técnico de Recursos Humanos – Régimen Laboral Agrario

Company:

Marlex Great People

Job description

Marlex es una empresa líder en Recursos Humanos especializada en Selección de Personal.Contamos con más de 25 años de experiencia en el sector y una red de más de 60 oficinas, posicionándonos como una de las 5 firmas del país líderes a nivel peninsular y una de las de más alto crecimiento en los últimos años.Compartimos viaje con más de 5.000 empresas que confían en nuestros servicios y equipos especializados.Descripción de la oferta¿Estás en búsqueda de una nueva oportunidad laboral? ¿Cuentas con experiencia previa como técnico/a agrícola comercial? ¿Quieres formar parte de una empresa líder en el sector agro ? Si tu respuesta ha sido sí, ¡Esta es tu oportunidad!Desde Paul Marlex estamos colaborando con una empresa referente del sector agroalimentario, reconocida por su calidad y nivel de satisfacción al cliente, con puntos de venta en diferentes países, en la búsqueda de un/a técnico/a comercial agrícola para la provincia de Huesca.¿Cuál será tu misión en la empresa?Brindar soporte técnico y operativo en la gestión del personal conforme al régimen laboral agrario, asegurando el cumplimiento de la normativa legal vigente, políticas internas y condiciones laborales adecuadas para los trabajadores del sector agrícola.Para ello, las funciomnes a desarrollar serian: .Gestionar el control de asistencia, vacaciones, descansos, licencias y permisos del personal agrario.Elaborar y revisar contratos de trabajo, altas, bajas y otros documentos laborales.Calcular y verificar correctamente la remuneración, beneficios sociales y compensaciones específicas del régimen agrario.Realización de todo tipo de contacto y gestión con las administraciones públicas, gestión de seguros sociales, etc.Participar en auditorías laborales y dar soporte en fiscalizaciones del sector.Contribuir al desarrollo de un clima laboral positivo y al fortalecimiento de la cultura organizacional.Ser el contacto directro con la empresa de prevención de riesgos laborales.RequisitosRequisitos:Formación Técnica o Bachiller en Administración, Derecho, Relaciones Industriales, Recursos Humanos o carreras afines.Experiencia prevía de 2 años en posiciones similares en empresas del sector agrícola o agroindustrial.Conocimientos específicos:Régimen Laboral Agrario vigente.Legislación laboral y tributaria aplicable al sector agro.conocimiento del software A3INUVAMS Office a nivel intermedio/avanzado.Organización * Comunicación efectiva

• Proactividad.

Expected salary

Location

Zaragoza

Job date

Wed, 28 May 2025 22:28:18 GMT

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