Alternant(e) – Chargé Ressources Humaines

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que vous êtes l’avenir. Un tuteur sans alternant, c’est comme Tintin sans Milou, Astérix sans Obélix ou Tom sans Jerry… Vous avez la ref ? 

Nous cherchons notre RH Généraliste en alternance F/H

Poste Basé à La Défense (92)

Au sein de notre Direction des Ressources Humaines, vous rejoignez l’équipe de Cécile votre tutrice et l’accompagner elle ainsi que son adjoint sur ses différentes missions du quotidien.

Vos missions, si vous les acceptez :

• Participer au pilotage de la campagne alternance (du recueil du besoin à l’établissement des formalités administratives)
• Préparer les réunions avec les Représentants de Proximité (support, compte-rendu etc.)
• Assister la RRH et son adjoint dans la mise en œuvre des différentes procédures (disciplinaire, ruptures conventionnelles, reclassement etc.)
• Participer au pilotage d’un projet de processus d’intégration et d’accompagnement nouveaux salariés sur les fonctions opérationnels et supports
• Réaliser la gestion administrative des formations métiers et sécurité en lien avec notre prestataire
• Appuyer la gestionnaire RH sur la rédaction des divers courriers (réponse aux courriers des collaborateurs concernant demande d’absence, démission, départ à la retraite, préparation de contrat etc.)
• Participer au suivi du compagnonnage
• Réaliser des reportings RH et créer des KPI

Ce poste est fait pour vous si:

• Vous êtes en Master 1 ou 2 spécialité Ressources Humaines ou Droit Social

Mais également si…

• Vous êtes autonome et curieux(se)
• Vous êtes rigoureux(se), disponible et reconnu(e) pour votre envie d’apprendre 

Vos avantages :

• L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !
• Une prime d’intéressement
• Une prime de 1 500 € si vous recommandez un candidat qui est embauché

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous souhaitez en savoir davantage sur nos métiers ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Nous rejoindre en 3 étapes !

1. Un échange en visio ou par téléphone avec le Service RH
2. Un entretien avec votre futur manager
3. On démarre quand ?

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 6,2 milliards d’euros en 2022.

Recruteur responsable, “ENGIE Solutions “s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com 

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