Directeur Territorial filière petite enfance H/F

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d’une association engagée et porteuse de valeurs humanistes :

Depuis plus de 100 ans, la filière Petite Enfance de la Croix-Rouge française s’attache à favoriser l’accompagnement à la parentalité et la mixité sociale au sein de nos 60 Multi-Accueils et PMI (Protection Maternelle et Infantile), des lieux de vie où l’apprentissage et la découverte sont au cœur de notre projet pédagogique.

Plus de 900 salariés œuvrent quotidiennement pour les 2294 places pour enfants sur l’ensemble de la filière à travers le territoire français.

Sur les région Grand Est , Bourgogne Franche Comté, Auvergne Rhone Alpes, PACAC, nous recherchons pour un CDI à temps plein un Directeur Territorial H/F pour rejoindre notre équipe.

Vous piloterez sur ce territoire une équipe de directeurs d’établissement en lien avec la direction de filière.

Poste

Ce territoire rassemble 31 établissements accompagnant près de 1450 enfants

Vos missions sont les suivantes :

– Déployer la stratégie de la filière petite enfance au niveau territorial, au service de nos missions d’accompagnement des enfants et des familles et de la performance globale (opérationnelle, sociale et financière).

– Encadrer l’équipe des directeurs d’établissement : management des directeurs d’établissement de son périmètre, suivi de l’activité, interface avec les équipes, appui au pilotage financier, support dans les relations auprès des autorités de contrôle et de tarification…

– En lien avec la directrice de filière, assurer le développement des activités sur le territoire et représenter la Croix-Rouge française en interne et en externe.

Date de prise de poste souhaitée

dès que possible

– De formation supérieure (Bac+5), vous justifiez d’au moins 10 années d’expérience en management d’équipes de direction, sur des activités multi-sites/multi-entités et dans les domaines d’intervention de la Croix-Rouge française (sanitaire, social, médico-social). Une connaissance des métiers de la petite enfance est indispensable.

– Manager confirmé, vos compétences de gestionnaire ainsi que vos capacités de coordination et d’animation sont des atouts indispensables à la réussite de vos missions

– Votre pratique des organisations multi-sites et multi-secteurs est éprouvée. Le s enjeux humains sont au cœur de votre action ; ils nécessitent des capacités d’analyse et de recul dans la prise de décision.

Poste basé à Lyon (69)

Déplacements réguliers sur le territoire

poste à pourvoir dès que possible