Safran Cabin
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Job Description
Au sein du CCMI Centre de compétences méthodes industrielles :
VOS OBJECTIFS & MISSIONS
- Participer et orienter la montée en maturité des procédés d’usinage non conventionnel.
- Supporter les unités de production et BE/BM sur des problématiques pouvant survenir durant tout le cycle de vie du produit
- Assurer notre compétitivité industrielle en réalisant une veille technologique procédés et moyens d’usinage
- Assurer la mise à jour technique du référentiel métier et la capitalisation des bonnes pratiques
ACTIVITES PRINCIPALES
1/ R&T
- Assurer la veille technologique et économique sur les procédés et moyens d’usinage.
- Supporter les études et tâches de montée en TRL
2/ Activités industrialisation
- Analyser la fabricabilité des gammes et des pièces
- Apporter un support aux équipes BM lors de crises majeures
3/ Support Prod
- Orienter les choix d’investissement en lien avec le secteur investissement
4/ Mise à jour du référentiel
- Capitaliser les bonnes pratiques et l’expérience terrain à travers la rédaction de pratiques
Job Requirements
Justifier d’une expérience de 5 ans minimum dans le domaine de l’usinage.
COMPETENCES & QUALITES REQUISES
Connaissances
- Procédés d’usinage : Niveau confirmé
- Fonctionnement d’une usine de production
- Définition d’une gamme et des moyens industriels associés
Compétences génériques
- Notions économiques sur la structure des coûts pièces
- Pilotage projet / gestion des risques
- Langue (anglais)
Qualité
- Qualités relationnelles et de communication
- Capacité de synthèse
- Fondamentaux qualité (outils de résolution de problèmes, …)
- Transmission du savoir, pédagogie
Divers
- Déplacements à prévoir
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