NextGen RH
Job title:
CTO
Company:
NextGen RH
Job description
Brand descriptionNEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui a accompagné plus de 860 organisations depuis sa création en 2009. Avec plus de 300 postes en CDI à pourvoir sur toute la France, nos experts en chasse de tête et approche directe sont organisés en 6 pôles de spécialisation : Ventes, Management et Postes Support / IT et Cybersécurité / Ingénierie, Industrie & Life Sciences/ BTP et Immobilier / Défense / Collectivités. Nous sommes également un acteur national majeur de l’inclusion et de la diversité avec une équipe dédiée. Notre mission est de créer un véritable pont entre un talent et un recruteur, au service de la réussite de l’entreprise et de la quête de sens du candidat.Job descriptionNotre client, une entreprise bordelaise forte de plus de 20 ans d’existence, occupe une position prééminente dans le domaine de la vente de composants, de logiciels et d’accessoires informatiques et multimédias, à destination des professionnels et des particuliers. Spécialisée dans l’e-commerce et la vente en magasins, elle connaît une dynamique et une croissance d’activité soutenues.
Dans le cadre de leur développement, notre client recherche un(e) :CTO
Bordeaux – CDI – 70-100K€Dans le cadre d’une création de poste, vous rejoindrez une équipe d’une vingtaine de développeurs passionnés, en collaboration étroite avec le Directeur Informatique actuel.Vos principales missions :Management des équipes techniquesEncadrer, animer et faire monter en compétence les équipes de développement.Structurer les équipes : recrutement, plan de charge, organisation des pôles (frontend/backend, support, architecture, etc.).Mettre en place une culture d’équipe : bonnes pratiques, code review, agilité, pair programming, etc.Pilotage stratégique de l’activité tech / DéveloppementDéfinir et mettre en œuvre la vision technologique en lien avec la stratégie globale de l’entreprise.Arbitrer les choix technologiques, logiciels, frameworks, architectures.Assurer la veille technologique et l’innovation continue.Gestion des projets ITSuperviser la planification, le suivi et la livraison des projets de développement.S’assurer du respect des délais, budgets et niveaux de qualité.Gérer les priorisations avec les métiers ou les équipes produitOptimisation des processus et outilsIndustrialiser les pratiques de développement (CI/CD, automatisation des tests, intégration continue…).Définir et améliorer les workflows de développement (GitFlow, Scrum/Kanban, etc.).Sélectionner et faire évoluer les outils de production (IDE, outils de versioning, plateformes cloud, etc.).Sécurité et qualitéVeiller à la sécurité des applications et infrastructures.Mettre en place des audits de code, politiques de tests, documentation technique.Garantir la qualité logicielle et la robustesse des livrables.Interface avec les autres directionsCollaborer avec la direction générale, les équipes produit, marketing ou commerciale.Participer aux comités de direction et au reporting stratégique.Traduire les besoins métiers en solutions techniques.Profile descriptionVous justifiez de 5 ans minimum dans le management. Vous combinez expertise technique, sens de l’organisation et vision stratégique. Reconnu(e) pour votre sens du collectif, votre exigence et votre capacité à fédérer, vous portez une attention constante aux performances, à la sécurité et à la capacité d’évolution des solutions.Vous évoluerez dans les environnements technologiques suivants :Développement webC# .NET avec Entity FrameworkPattern MVC / Repository avec Framework .NETStandards du web (HTML, CSS, JS) et RazorT-SQL avec SQL Server – Framework Web Forms et MVCAvantages de l’entreprise :Une équipe passionnée et soudée à taille humaineLa possibilité de faire bouger les lignes côté techUne direction qui valorise l’initiative et l’innovationUne rémunération compétitive, adaptée à votre parcoursProcessus de recrutement :1er entretien avec un(e) chargé(e) de recrutement1 Entretien RH1 dernier entretien avec la direction
Expected salary
€70000 – 100000 per year
Location
Bordeaux, Gironde
Job date
Sat, 02 Aug 2025 22:03:05 GMT
To help us track our recruitment effort, please indicate in your email/cover letter where (vacanciesin.eu) you saw this job posting.

