Airbus Group
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Job Description:
Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?
Rejoignez Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le top 3 des fauteuils passagers premium.
Une offre d’apprentissage intitulée « Apprenti(e) en analyses data exploratoires (all gender) » vient de s’ouvrir au sein d’Airbus Atlantic sur son site de Colomiers (31).
Vous rejoindrez une équipe de 5 personnes au sein du département « Digital Transformation Office » en charge de favoriser l’innovation dans l’ensemble des activités de l’entreprise en accélérant l’analyse de données, dont l’Intelligence Artificielle (IA) au service des métiers.
La mission principale sera de proposer pour le métier Engineering d’Airbus Atlantic une organisation des données calcul sur la famille A320. Cela impliquera notamment l’identification des besoins des différentes équipes et le développement d’une base de données permettant de trouver et réutiliser facilement les données nécessaires.
Si vous aimez autant les activités de développement technique autour de la data que donner votre avis et être moteur dans la vie d’un projet, alors cet apprentissage peut vous intéresser.
Il débutera en septembre / octobre 2024 pour une durée de 1 an.
Tâches et responsabilités :
Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
- Participation à la transformation des métiers en contribuant à des projets exploratoires basées sur des technologies d’IA.
- Avec l’équipe projet organisée en mode agile, répondre à des problématiques de l’entreprise à l’aide d’outils analytics .
- Développement d’algorithmes, principalement sous Python, et de dashboards.
- Etudier les comportements des modèles proposés et proposer d’éventuelles évolutions dans le but de répondre à la problématique soulevée.
Parlons de VOUS !
Vous allez intégrer une formation de niveau bac + 5 dans le domaine de la data ou équivalent pour un apprentissage d’une durée de 1 an.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
- Maîtrise des statistiques et connaissances sur l’organisation des bases de données.
- Connaissances dans les domaines de l’IA et du machine learning (NLP, computer vision, IA générative, etc.).
- Connaissances approfondies des technologies de la data (codes Python et SQL, modèles d’algorithmes courants de machine learning, outils de visualisation de données comme PowerBI, approche DevOps, traitement de la donnée sur Cloud, etc.).
- Connaissances en gestion de code par Git ou équivalent.
- Savoir-être : dynamisme, rigueur, curiosite et capacité de synthèse.
Compétences linguistiques :
- Anglais : avancé.
- Français : négociation.
Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené à vous déplacer.
Parlons de NOUS !
Rejoindre Airbus Atlantic en tant qu’alternant c’est :
- Prendre part à des projets ambitieux à la pointe de la technologie pour construire l’avion de demain et en lien avec les enjeux environnementaux.
- Apprendre un métier dans un environnement stimulant qui laisse libre court à vos idées et initiatives dans un esprit entrepreneurial.
- Évoluer dans une organisation solidaire qui valorise la proximité et la dimension humaine.
Notre processus de sélection :
L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur. Si la vôtre est validée, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Après visionnage, le manager/ tuteur organisera des entretiens / échanges avec les candidats shortlistés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Atlantic
Contract Type:
Apprenticeship
Experience Level:
Student
Job Family:
Digital <JF-IM-DI>
By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to [email protected].
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.
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To help us track our recruitment effort, please indicate in your cover/motivation letter where (vacanciesin.eu) you saw this job posting.