Alternance – Administrateur ressources humaines F/H

IKEA

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Profil du candidat (titre) Postule maintenant!

Profil du candidat (titre) Pour nous IKEA c’est une culture et des valeurs fortes, plein de métiers dans un cadre de travail convivial où nous avons plaisir à collaborer en mode informel. D’ailleurs, tu en auras la preuve dès le processus de recrutement.

Alors si les affirmations suivantes te parlent ce pourrait être le début d’une relation gagnant-gagnant.

  • Tu nous rejoins pour réaliser ton Master 1 et Master 2, tu auras l’opportunité d’évoluer au sein de l’équipe de cette façon :
  • > La 1ère année en tant qu’Administrateur RH : Missions administration du personnel.
  • > La 2ème année en tant que Généraliste RH : Missions de développement RH : formation, recrutement, disciplinaire, projet RH
  • Tu es passionné(e) par les personnes, et tu as envie d’être au service du développement des collaborateurs.
  • Tu es une personne accessible, dotée d’un bon relationnel et tu communiques clairement et avec assurance.
  • Autonome et enthousiaste, tu apprends vite et tu as de réelles aptitudes à travailler seul(e) aussi bien qu’en équipe.
  • Tu es à l’aise avec les outils numériques et tu as des capacités d’analyse.
  • Tu as des connaissances préalables dans les procédures, outils et méthodes de travail RH (recrutement, développement des compétences…).

Principales responsabilités (titre) Tes responsabilités

Principales responsabilités (titre) Au côté du Responsable People & culture (les RH chez IKEA), tu fournis un support administratif RH adéquat, efficace et répondant à nos obligations légales.

  • Tu accueilles et informes l’ensemble des collaborateurs de ton unité, tu réponds à leurs questions et leurs demandes avec une attention particulière aux nouvelles personnes que vous intégrez.
  • Tu es le référent de ton unité en matière de gestion du temps.

En collaboration avec l’équipe P&C local , tu contribues à l’intégration des nouveaux collaborateurs.

  • En collaboration avec l’équipe P&C, tu établis les contrats de travail et avenants et effectuer la gestion administrative des collaborateurs de leur entrée jusqu’à leur sortie.
  • Tu contribues au développement des compétences (suivi, gestion administrative et organisation de formations…) et tu peux être amené(e) à faciliter certains modules de formation.
  • Tu produis des indicateurs clef en matière de RH et tu partages l’information.

Côté avantages pratiques : outre ton salaire de base qui rémunère ton travail, tes compétences et tes responsabilités, tu bénéficieras notamment de

  • Une prime de 13e mois.
  • Une part de rémunération variable liée à la performance économique globale.
  • Une mutuelle d’entreprise avantageuse dès ton arrivée
  • Une remise personnelle de 15% sur tes achats chez IKEA.
  • Un bon d’achat pour ton anniversaire
  • Un restaurant d’entreprise ouvert du lundi au vendredi.
  • Des boissons chaudes offertes à volonté

Vision et mission de l’équipe (titre) Un travail d’équipe

Vision et mission de l’équipe (titre) Les Centres de distribution IKEA s’inscrivent dans l’activité “Customer Fulfilment” qui inclut la logistique en magasin. Nous partageons tous le même objectif : faire en sorte que les produits IKEA soient disponibles pour le plus grand nombre tout en améliorant l’expérience client.

Nous sommes une équipe constituée de femmes et d’hommes qui partagent des valeurs fortes telles que la simplicité, l’ouverture d’esprit et qui travaillent dans un environnement où nous donnons la possibilité à chacun de grandir individuellement et professionnellement.

Développer nos collaborateurs et collaboratrices, c’est développer notre organisation !

Section locale (titre) – Langue par défaut Bon à savoir

Section locale (texte) – Langue par défaut Chacun de nous est unique tout comme le sont les carrières que nous proposons.

Chez IKEA, nous sommes activement engagés en faveur de la diversité et du handicap. Sache que nos équipes mettent tout en œuvre pour favoriser un environnement inclusif, mixte et bienveillant. Nous offrons à des personnes d’horizons différents et aux parcours variés un large éventail de possibilités de développement.

Des études montrent que les femmes vont avoir tendance à postuler uniquement si elles se sentent 100% “qualifiées”. Peut-être que ton profil correspond à nos besoins bien plus que tu ne le penses.

Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature !

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