Juriste Confirmé (H/F/*) in Val-d’Oise, France

3M has a long-standing reputation as a company committed to innovation. We provide the freedom to explore and encourage curiosity and creativity. We gain new insight from diverse thinking, and take risks on new ideas. Here, you can apply your talent in bold ways that matter.

Job Description:

Collaborer avec des 3Mers innovants dans le monde entier

Choisir où commencer et développer votre carrière a un impact majeur sur votre vie professionnelle et personnelle. Il est donc tout aussi important de savoir que l’entreprise dans laquelle vous choisissez de travailler, ainsi que ses dirigeants, vous soutiendront et vous accompagneront. Avec une diversité de personnes, de lieux, de technologies et de produits, vous pouvez chez 3M collaborer avec des 3Mers curieux et créatifs.

L’impact que vous aurez dans ce rôle

En tant que Juriste Confirmé (H/F/*) au sein de la Direction Juridique de 3M Europe du Sud basé à Cergy Pontoise, vous aurez l’opportunité de nourrir votre curiosité et de collaborer avec les équipes des organisations business et fonctions support les plus innovantes et les plus diverses du monde entier. Vos missions principales :

• Apporter un support juridique quotidien aux Directions Opérationnelles et Fonctionnelles au sein de la Région Europe du Sud (France, Espagne et Portugal) et vous serez membre de leur operating committee,

• Intervenir dans le domaine contractuel en rédigeant et analysant des contrats de tous ordres avec des clients, fournisseurs et partenaires commerciaux des divisions opérationnelles.

• Veiller à la sécurité juridique des opérations réalisées par les sociétés du Groupe et à la bonne couverture des risques afin de protéger la réputation et les actifs du Groupe 3M.

• Gérer en toute autonomie les pré contentieux et contentieux des Directions Opérationnelles dont il a la charge en lien avec le Directeur Juridique et les conseils du Groupe.

Vos compétences et expertises

Pour vous permettre de réussir dans ce rôle dès le premier jour, 3M recherche des candidats/candidates avec les qualifications suivantes :

• Formation juridique supérieure Master 2 en Droit des Affaires idéalement complétée par LL.M. aux USA ou au UK ou DJCE.

• Expérience significative au sein d’une direction juridique d’un grand groupe industriel reconnu pour la qualité de ses équipes ou avoir une bonne pratique au sein d’un cabinet d’avocat en droit des affaires suivie idéalement d’une expérience réussie en entreprise, Une expérience en droit espagnol serait un atout supplémentaire.

• Bon généraliste du Droit des Affaires notamment en Droit des Contrats, Droit de la Distribution et Droit la Concurrence.

• Une expérience réussie dans la gestion de dossiers contentieux en relation avec les cabinets d’avocats.

Favoriser votre bien-être

3M propose de nombreux programmes pour vous aider à vivre au mieux votre vie – tant sur le plan physique que financier. Pour garantir des salaires et des avantages sociaux compétitifs, 3M se compare régulièrement à d’autres entreprises de taille et de portée comparables.

Des ressources pour vous aider

Pour plus de détails sur ce qui se passe avant, pendant et après le processus d’entretien, consultez la page “Insights for Candidates” sur 3M.com/careers. (https://www.3m.com/3M/en_US/careers-us/stay-connected/insights-for-candidates/) Si vous avez d’autres questions, veuillez contacter Max (notre assistant virtuel) via notre page Carrière.

Poste basé à Cergy avec quelques déplacements au sein de la Région Europe du Sud.

Télétravail hybride

*Chez 3M, nous sommes convaincus que la diversité & l’inclusion sont essentielles au processus d’innovation. Nous recherchons et valorisons la diversité entre les personnes ! Cette offre d’emploi s’adresse à tous les candidats potentiels. En tant qu’employeur, soucieux de l’égalité des chances, 3M ne fait aucune discrimination à l’égard de candidat sur la base de l’origine ethnique ou de la race, de la nationalité, de la religion, du sexe, de l’identité de genre, de l’orientation sexuelle, de la grossesse/parentalité, de l’âge, du handicap, ou tout autre critère protégé par la loi contre la discrimination à l’embauche.

Learn more about 3M’s creative solutions to the world’s problems at www.3M.com or on Twitter @3M.

Our approach to flexibility is called Work Your Way, which puts employees first and drives well-being in ways that enable 3M’s business and performance goals. Our global Work Your Way initiative gives our employees flexibility in where and how their work can be performed, subject at all times to any location-specific rules and policies that may be in place from time to time (more information on such rules/policies can be provided upon request from the relevant in-location HR).

At 3M, we believe diversity & inclusion are essential to innovation. We seek and value differences in people! This Job ad is addressed to all potential candidates. As an equal opportunity employer 3M will not discriminate against any applicant for employment on the basis of race/ethnicity, nationality, religion, sex, gender identity, sexual orientation, pregnancy/maternity-related matters, age or disability, or any other relevant characteristic protected under applicable local law.

Please note: your application may not be considered if you do not provide your education and work history, either by: 1) uploading a resume, or 2) entering the information into the application fields directly.

3M Global Terms of Use and Privacy Statement

Carefully read these Terms of Use before using this website. Your access to and use of this website and application for a job at 3M are conditioned on your acceptance and compliance with these terms.

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At 3M we apply science in collaborative ways to improve lives daily as our employees connect with customers all around the world. Learn more about 3M’s creative solutions to global challenges at www.3M.com or on Twitter @3M or @3MNews.