Manager (m/w/d) Data Science – Risk Advisory/ Big Data/ Data Mining

Es kommt drauf an – wo und mit wem man arbeitet!

Vollzeit vacanciesin.eu unbefristet vacanciesin.eu zu sofort

Zum nächst möglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Teams an den Standorten Berlin, Essen, Hamburg und München Manager (w/m/d) für eine europaweite Beratungstätigkeit in im Bereich Data Science.

Ihre Aufgaben

• Sie leiten Projekte im Bereich der Datenanalyse, fokussiert auf Daten, Technologien und Strategie sowie den Aufbau und die Weiterentwicklung der Sub-Service-Line Data Analytics
• Sie übernehmen die Planung des Umfangs, Zeitplans, Budgets sowie die Kommunikation mit den Stakeholdern
• Sie leiten und führen Teams im Rahmen von nationalen und internationalen Big Data Projekten an
• Sie ermitteln und extrahieren relevante Informationen aus nationalen Datenbanken, analysieren 
  Geschäftsprozesse und erarbeitest Optimierungspotentiale
• Sie evaluieren verschiedene Methoden und Tools für Data Analytics sowie Data-Mining und 
  unterstützen unsere Mandant:innen bei der Konzeption und dem Aufbau von BI und Big Data 
  Plattformen sowie der Auswahl von Speichertechnologien
• Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen entwickeln Sie das Team-Know-how sowie unsere Angebote im Bereich Data Science kontinuierlich weiter 

Ihr Profil

• Sie konnten langjährige (4-5 Jahre) Erfahrungen im Bereich Data Analytics, Machine Learning und Big Data Technologien sammeln, idealerweise in einem Beratungsunternehmen
• Sie haben Ihre Führungsqualitäten idealerweise bereits unter Beweis gestellt
• Sie besitzen Kenntnisse in Advanced Analytics (Data Mining, Predictive Analytics, Computational 
  Statistics)
• Sie haben Know-how in der Verarbeitung und Analyse größerer Datenmengen 
  (Statistische Analyse und Data Mining)
• Sie bringen Kenntnisse in Standard-Tools zur Big Data Analyse und Bid Data Visualisierung z.B. 
  PowerBi, Alteryx, Celonis,Hadoop und Excel mit 
• Sie beherrschen Deutsch und Englisch verhandlungssicher, zusätzliche Fremdsprachenkenntnisse sowie internationale Reisebereitschaft sind von Vorteil

Warum wir?

• Unternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen 
  Kommunikationspolitik
• Ausgeprägte Feedbackkultur
• Gute Anbindung an die ÖPNV sowie Innenstadtlage und Fahrtkostenzuschuss
• Regelmäßige Teamevents
• Attraktive Corporate Benefits
• Ein leistungsorientiertes Bonussystem
• Betriebliche Altersvorsorge sowie Gesundheitsförderung
• Firmenhandy (iPhone) mit der Möglichkeit privater Nutzung

Ihr Kontakt zu BRL

Pawel Kogan
 Manager Risk Advisory
 +49 40 35006-0
 [email protected]
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