Responsable technique (F/H)

Description de l’entreprise

Rejoindre SARP, c’est contribuer à ressourcer le monde. 

Experts dans les métiers de la maintenance assainissement et de la maintenance industrielle, nos 6500 collaborateurs veillent quotidiennement au bien-être de tous au travers de nos missions. 

Engagé pour l’environnement et la préservation des ressources, SARP, filiale de Veolia, cherche à s’entourer de nouveaux talents pour l’aider à répondre aux enjeux de la transformation écologique.

Nous recherchons pour la région IDF, un Responsable Technique (F∕H).

Description du poste

Vous serez en charge d’assurer l’organisation, la mise en œuvre et le suivi du renouvellement de la flotte de production de SARP IDF (700 véhicules de production). Vos missions principales seront les suivantes :

1. Conception, définition et préparation des investissements flotte de production

• Analyse les besoins opérationnels pour le renouvellement de la flotte de production (PL, VU, VS, équipements métiers) avec les opérations et le Codir,
• Recherche les solutions techniques sur le marché en collaboration avec le Siège SARP et les équipes internes SARP IDF (nouvelles énergies, logique modulaire châssis / équipement, nouvelles technologies),
• Définit les cahiers des charges sur les solutions non standards et consulte les constructeurs (technique, performance, sécurité, coût, délai…),
• Priorise les besoins et propose le plan d’investissement pluriannuel en intégrant les contraintes budgétaires.

2. Lancement des investissements pour la flotte de production

• Etablit et défend les demandes d’investissement dans le cadre budgétaire,
• Lance les commandes auprès de constructeurs et en assure le suivi y compris chez les constructeurs (respect conformité, coût, délai),
• Assure la coordination entre constructeurs châssis et équipementiers.

3. Réception, prise en main et accompagnement des nouveaux véhicules

• Prépare la réception avec le dossier administratif,
• S’assure de l’enregistrement des nouveaux véhicules (immatriculation, assurance, dossiers techniques),
• Approvisionne l’ensemble des outillages nécessaire au fonctionnement opérationnel des nouveaux véhicules,
• Réceptionne les nouveaux véhicules (châssis, équipements) avec les constructeurs et les opérations,
• Organise la prise en main par les opérations et la maintenance,
• S’assure du bon fonctionnement post réception,
• Pose réclamation et gère les non-conformités avec les constructeurs le cas échéant.

4. Réforme des véhicules hors d’usage

• Constitue les dossiers de réforme,
• Organise la vente et la cession à d’autres régions ou sur plateforme professionnelle,
• Organise la destruction le cas échéant.

5. Formation des équipes au bon usage des véhicules et des équipements

• Organise les formations eco-conduite / eco-travail,
• Identifie les besoins de formation avec les opérations et la maintenance,
• S’assure du respect du plan de formation. 

6. Assure la mise en place de l’environnement nécessaire au bon fonctionnement de la flotte de production

• Mise en place de la logistique pour les nouvelles énergies (bornes électriques, carburants bio…),
• Identification des fournisseurs ad hoc, négociation et passation de commande,
• Suivi de l’installation des matériels nécessaires,
• Organise l’équipement des véhicules en boîtiers de géolocalisation,
• Contribue aux choix des fournisseurs pour la maintenance (SAV, pneumatiques…),
• Analyse les dysfonctionnements majeurs sur les véhicules et assure le suivi des litiges avec les constructeurs / fournisseurs,
• Contribue au suivi du taux d’utilisation des véhicules,
• Suit et valide les changements d’affectation des véhicules entre sites,
• Contribue au bon usage des outils de gestion de flotte et de maintenance.

Qualifications

De formation supérieure Bac +3 à Bac+5 type Ecole d’ingénieur (ingénieur mécanique, VA opérationnelle de la mécanique véhicules PL) ou université. Vous avez une expérience de 5 ans minimum sur une fonction similaire, idéalement dans les secteurs d’activité tels que constructeur de poids lourds, engins agricoles et engins de chantier.

Vous avez des connaissances en mécanique des véhicules et équipements (pression, pompe) et en gestion de flotte véhicules.

La gestion et l’animation de projets, ainsi que la maîtrise des outils informatiques, ne vous sont pas inconnus.

En plus de vos compétences techniques, vous possédez des qualités humaines telles que la pédagogie, l’esprit d’équipe et le sens du service.

Ce que nous proposons ?

• 13ème mois
• Intéressement 
• Tickets restaurants
• Véhicule de fonction
• Prise en charge à 100% du remboursement du titre de transport Navigo
• Télétravail
• Epargne salariale
• Des parcours de carrière et mobilité en adéquation avec vos projets

Informations complémentaires

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 

Pour plus d’informations sur SARP, n’hésitez pas à consulter notre Page Entreprise Linkedin, notre Page Youtube et notre Page Carrière.

En tant qu’entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

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