Job Description:

Le service digital d’Airbus Protect a pour mission principale de conduire une transformation digitale interne de l’entreprise, de sorte à devenir encore plus moderne, agile & efficace, collaborative et orienté humain. 

Pour cela nous recherchons notre futur(e) Spécialiste en conduite du changement pour renforcer les équipes d’Airbus Protect au sein du service digital.

Votre futur job, si vous l’acceptez…

• Accompagner la stratégie de conduite du changement de bout en bout (plan d’accompagnement, plan de communication, plan de formation)
• Interviewer et/ou animer des ateliers pour collecter les besoins et points de frustration des parties prenantes
• Analyser les risques et les impacts associés au changement, gérer les résistances (biais cognitifs) pour maximiser l’adoption utilisateurs 
• Contribuer au développement de compétences en construisant des supports de formation et en les animant (ingénierie de formation)
• Créer et animer des communautés d’influence afin de porter le changement par les personnes impactées (réseau d’ambassadeurs)
• Construire des KPIs et mesurer l’avancement du changement afin d’adapter continuellement le dispositif (questionnaires, analyse des feedbacks, indicateurs de réussite au changement)
• En charge de cadrer et coordonner les différents intervenants, d’assurer l’adhésion et l’adoption des nouveaux outils digitaux par les clients et utilisateurs finaux 
• Participation active à la pérennisation de la prise en compte des contraintes et besoins humains dans les projets digitaux. 

Etes-vous notre futur talent ?

• Formation grandes écoles ou universités
• 4-5 ans d’expérience minimum
• Solides connaissances en (3 maximum):
• Conduite du changement appliquée aux transformations digitales
• Communication
• Ingénierie de formation

L’équipe pourra compter sur vos qualités de:

• Synthèse
• Animation de réunion
• Aisance relationnelle / Approche collaborative
• Proactivité / Dynamisme

As an international company, we work in a multicultural environment: a negotiation level in English is mandatory.

Airbus Protect c’est…

• Un management de proximité et bienveillant
• Un environnement de travail dynamique et des projets innovants
• Un parcours de carrière adapté à vos aspirations
• Une communauté d’experts reconnus
• Une possibilité de s’engager dans des projets de R.S.E.
• Un catalogue de formations complet
• Du télétravail possible

D’autres avantages à découvrir lors de nos futurs échanges… ☺

Vous recherchez un poste avec une activité variée et de réelles opportunités d’évolution…

Venez vivre l’aventure Airbus Protect… On vous attend !

#SupportFunctionAP #JobAPFR #2to5YearsExp

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Protect SAS

Contract Type:

Permanent

Experience Level:

Professional

Job Family:

Leadership <JF-FA-EM>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.

Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to [email protected].

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.

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